Michael Geißler

Nachdem er die Große Juristische Staatsprüfung ebenfalls mit einem Prädikatsexamen bestanden hatte, hat er seine Tätigkeit bei rugekrömer als Rechtsanwalt fortgesetzt. Seit über 10 Jahren ist Herr Rechtsanwalt Geißler auf dem gesamten Gebiet des Arbeitsrechts beratend und forensisch tätig.

Herr Rechtsanwalt Geißler führt im Rahmen seiner Tätigkeit seit vielen Jahren arbeitsrechtliche Seminare für unterschiedliche Anbieter durch, u.a. für das Zentrum für Aus- und Fortbildung der Freien und Hansestadt Hamburg sowie die Bundesvereinigung Öffentliches Recht. Darüber hinaus ist er als Referent in Fachanwaltskursen und Fachanwaltsfortbildungen, z.B. der ARBER-Seminare tätig. Dort referiert er etwa zu den Themen Betriebsverfassungsrecht, Tarifvertragsrecht, Arbeitskampf sowie Personalvertretungsrecht. Ferner führt er Inhouse-Schulungen für private und öffentliche Unternehmen, Behörden und andere Mandanten zu diversen arbeitsrechtlichen Themen durch.

Daneben ist Herr Rechtsanwalt Geißler seit vielen Jahren Schriftleiter der Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), die monatlich im Beck-Verlag erscheint.

Herr Rechtsanwalt Geißler verfügt über besondere Kenntnisse der tariflichen Regelungen und / oder der Besonderheiten der folgenden Bereiche: Verkehr, Öffentlicher Dienst, Krankenhäuser und Banken.

• Michael Geißler: "LAG Mecklenburg-Vorpommern: Wirksame Ausübung Direktionsrecht gegenüberLehrkraft", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2023, 129; Artikel
• Michael Geißler: "LAG Mecklenburg-Vorpommern: Kündigung wegen Arbeitsverweigerung", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2023, 41; Artikel
• Michael Geißler: "LAG Rheinland-Pfalz: Reichweite des Direktionsrechts des Arbeitgebers", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2022, 128; Artikel
• Michael Geißler: "LAG Berlin-Brandenburg: Sachgrundlose Befristung bei sehr lange zurückliegender Vorbeschäftigung", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2021, 64; Artikel
• Michael Geißler: "LAG Hamm: Teilzeitantrag auf blockweise Arbeitszeitreduzierung auf Null", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2020, 260; Artikel
• Michael Geißler: "LAG Nürnberg: Abmahnung bei Nichterscheinen eines arbeitsunfähigen Arbeitnehmers zu amtsärztlicher Untersuchung", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2020, 173; Artikel
• Michael Geißler: "VGH München: Kein Mitbestimmungsrecht des Personalrats bei bloßer Feststellung unveränderter Eingruppierung", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2020, 88; Artikel
• Michael Geißler: "OVG Hamburg: Kein Mitbestimmungsrecht des Personalrats bei Abmahnung", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2020, 65; Artikel
• Michael Geißler: "VGH München: Mitbestimmung des Personalrates bei Einsatz von Fremdpersonal?", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2019, 197; Artikel
• Michael Geißler: "Befristung auch bei dauerhafter Projekttätigkeit möglich", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2019, 122; Artikel
• Michael Geißler: "LAG: Untersagung einer Nebentätigkeit", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2019, 63; Artikel
• Michael Geißler: "BAG: Wirksamkeit der Befristung einer Arbeitszeiterhöhung", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2018, 232; Artikel
• Michael Geißler: "LAG: Entschädigung bei Nichteinladung eines schwerbehinderten Bewerbers zu Vorstellungsgespräch", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2018, 260; Artikel
• Michael Geißler: "BAG: Krankheitsbedingte Kündigung bei tariflicher ordentlicher Unkündbarkeit", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2018, 189;
• Michael Geißler: "LAG Schleswig-Holstein: Unbeachtlichkeit der Zustimmungsverweigerung des Personalrats bei einer (Probezeit-)Kündigung", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2018, 129;
• Michael Geißler: "LAG: Heimlicher Mitschnitt eines Personalgesprächs als Kündigungsgrund", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2018, 63; Artikel
• Michael Geißler: "LAG: Kein Anspruch der Schwerbehindertenvertretung auf Mobiltelefon mit Internetzugang", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2018, 18; Artikel
• Michael Geißler: "Das undifferenzierte Leistungsentgelt im Anwendungsbereich des TVöD-VKA", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2017, 227; Artikel
• Michael Geißler: "LAG: Voraussetzungen der Wechselschichtarbeit nach § 48 II TVöD-BT-K", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2017, 124; Artikel
• Michael Geißler: "LAG: Zeitpunkt der Verdachtskündigung", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2017, 37; Artikel
• Michael Geißler: "OVG Berlin-Brandenburg: Zustimmungsverweigerung der Stufenvertretung", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2015, 195,
• Michael Geißler: "LAG Berlin-Brandenburg: Formlose Absprachen mit dem Personalrat begründen keine betriebliche Übung", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2015, 127,
• Michael Geißler: "OVG Berlin-Brandenburg: Mitbestimmung bei Gestaltung von Arbeitsplätzen", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT) 2014, 259,
• Michael Geißler: "LAG Rheinland-Pfalz: Eingruppierung eines Sachbearbeiters einer Betreuungsbehörde", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT) 2013, 39;
• Michael Geißler: "LAG Köln: Tariflohnerhöhungen auf eine als Besitzstand weitergezahlte Funktionszulage anrechenbar", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT) 2012,191,
• Michael Geißler: "Die befristete Erhöhung der Arbeitszeit - sinnvolles Instrument oder rechtliches Risiko?", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT) 2012,173,
• Michael Geißler / Dr. Klaus Pawlak: "Bagatellkündigung im öffentlichen Dienst - Rechtssprechungsänderung durch Emmely", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2011, 270-273,
• Michael Geißler: "BAG: Eingruppierung als Oberarzt erfordert medizinische Verantwortung für abgrenzbaren Teil- oder Funktionsbereich", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT) 2011,187,
• Michael Geißler: "BAG: Außerdienstliche Straftaten als Kündigungsgrund im öffentlichen Dienst", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT) 2011, 39,
• Michael Geißler / Dr. Klaus Pawlak: "Die Verdachtskündigung im öffentlichen Dienst", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2011, 129-131,
• Michael Geißler / Dr. Klaus Pawlak: "Außerdienstliche Straftaten im öffentlichen Dienst kein Kündigungsgrund mehr?", Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht (öAT), 2010, 150-152.